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84%
Tasa de contratación promedio
55%
Aumento salarial promedio en el nuevo puesto
3-6 meses
Tiempo promedio para conseguir empleo
Esa es tu oportunidad.
Cada semana, las empresas publican roles en IA que no pueden cubrir. Necesitan ingenieros que construyan con IA, analistas que trabajen con IA y profesionales de seguridad que la defiendan. La brecha de talento es real y se está ampliando rápidamente.
nuevos roles netos de IA creados desde 2022
de la fuerza laboral no está preparada para roles de IA hoy
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nuevos roles de IA esperados para 2027
Hecho a tu medida. Incluido de por vida.




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Diferentes trayectorias, diferentes puntos de partida, un solo resultado: una carrera en tecnología que lo cambió todo. Estas son sus historias.

United Way Miami
Loretta se unió en 2022 y se graduó en 2023. Encontró trabajo en los meses siguientes y completó el círculo de habilidades + empleo que todos queremos lograr.

Clark University
Richard es un gran desarrollador que hizo la transición desde un campo completamente diferente y ahora trabaja como desarrollador web en el sector tecnológico.

Clark University
Una emprendedora apasionada por la tecnología que ahora se enfoca en el lado del desarrollo de su proyecto.

UTEC-BID
Martín se unió al primer programa que lanzamos junto con UTEC y el BID. Consiguió un trabajo mejor remunerado, una carrera que le apasiona y una nueva vida profesional.

Clark
Jean está haciendo la transición desde la industria musical y encontró su camino en la tecnología. Lo logró con el apoyo de Clark University y ya se desempeña como desarrollador y mentor.

CINDE-BID
Alexandra venía de un contexto completamente diferente y ha sido una gran revelación para ella y todos a su alrededor. Ahora es una desarrolladora de software exitosa y talentosa en Costa Rica.

CINDE-BID
Gabriel ya era especialista de soporte en Microsoft y después de completar el programa logró una nueva posición dentro de Microsoft donde ahora trabaja como Ingeniero de Software.

UTEC-BID
Laura es simplemente extraordinaria. De un pequeño pueblo en Uruguay sin experiencia en programación, ahora es jefa de hogar, instructora y coordinadora de programa.

UTEC-BID
Melanie es una joven profesional que soñaba con alcanzar una vida que ahora le pertenece. Es una desarrolladora de software ingeniosa y comprometida que trabaja en una empresa de software en su país.

UTEC-BID
Natia es filósofa y desarrolladora de software. Actualmente trabaja como Ingeniera QA en una gran empresa internacional exitosa.

CINDE-BID
Luis llegó al programa sin experiencia previa. Ahora es desarrollador de software trabajando en una empresa tecnológica en Costa Rica.
UTEC-BID
Leandro entró al programa con la expectativa de obtener una mejor comprensión y habilidades de programación que lo ayudarían con su decisión de graduarse en ciencias de la computación. Ahora es desarrollador de software en una empresa tecnológica en Uruguay.

United Way Miami
Loretta se unió en 2022 y se graduó en 2023. Encontró trabajo en los meses siguientes y completó el círculo de habilidades + empleo que todos queremos lograr.

Clark University
Richard es un gran desarrollador que hizo la transición desde un campo completamente diferente y ahora trabaja como desarrollador web en el sector tecnológico.

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UTEC-BID
Martín se unió al primer programa que lanzamos junto con UTEC y el BID. Consiguió un trabajo mejor remunerado, una carrera que le apasiona y una nueva vida profesional.

Clark
Jean está haciendo la transición desde la industria musical y encontró su camino en la tecnología. Lo logró con el apoyo de Clark University y ya se desempeña como desarrollador y mentor.

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CINDE-BID
Gabriel ya era especialista de soporte en Microsoft y después de completar el programa logró una nueva posición dentro de Microsoft donde ahora trabaja como Ingeniero de Software.

UTEC-BID
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CINDE-BID
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Clark University
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Clark
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CINDE-BID
Gabriel ya era especialista de soporte en Microsoft y después de completar el programa logró una nueva posición dentro de Microsoft donde ahora trabaja como Ingeniero de Software.

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Transforma un caso de negocio real en un sistema totalmente nativo de IA, capa por capa. Domina los agentes, sistemas RAG y pipelines de automatización que las empresas están contratando ahora mismo.
Domina las habilidades detrás de las decisiones impulsadas por IA. Construye modelos, analiza datos a escala y despliega soluciones que las empresas de todos los sectores están contratando activamente.
Detecta amenazas, protege sistemas y asegura los datos de los que dependen todas las organizaciones. Una de las carreras de más rápido crecimiento en tecnología, con una escasez global de profesionales cualificados que no da señales de desacelerarse.
Construye aplicaciones web modernas y listas para producción de frontend a backend, con IA integrada en tu proceso de desarrollo desde el primer día.
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Desde el Banco Interamericano de Desarrollo hasta gobiernos de toda América y universidades en tres continentes, cada institución que nos seleccionó para ejecutar sus programas llegó con KPIs, responsabilidad pública y altas expectativas. Cumplimos siempre.
El mayor banco de desarrollo de América Latina eligió a 4Geeks como su único socio en Costa Rica, Uruguay y México tras evaluar múltiples proveedores. Más de 600 graduados, en funcionamiento continuo desde 2020.
El mayor banco de desarrollo de América Latina eligió a 4Geeks como su único socio en Costa Rica, Uruguay y México tras evaluar múltiples proveedores. Más de 600 graduados, en funcionamiento continuo desde 2020.
Costa Rica·Uruguay·Mexico
Miami Dade College eligió a 4Geeks para impartir formación laboral a comunidades desatendidas bajo una subvención federal EDA de $10M. 74 graduados colocados en roles tecnológicos con un salario promedio de $74K anuales.
Miami Dade College eligió a 4Geeks para impartir formación laboral a comunidades desatendidas bajo una subvención federal EDA de $10M. 74 graduados colocados en roles tecnológicos con un salario promedio de $74K anuales.
El gobierno de las Bahamas contrató a 4Geeks para reconvertir su fuerza laboral nacional hacia la economía de IA. Primer despliegue caribeño de 4Geeks, en un país cuya industria tecnológica crece un 18% anual.
El gobierno de las Bahamas contrató a 4Geeks para reconvertir su fuerza laboral nacional hacia la economía de IA. Primer despliegue caribeño de 4Geeks, en un país cuya industria tecnológica crece un 18% anual.
Bahamas
Miami Dade College atiende a más de 160.000 estudiantes al año. Más de 400 estudiantes han completado programas de 4Geeks a través de esta alianza, graduándose con doble certificación de ambas instituciones.
Miami Dade College atiende a más de 160.000 estudiantes al año. Más de 400 estudiantes han completado programas de 4Geeks a través de esta alianza, graduándose con doble certificación de ambas instituciones.
Sur de Florida
United Way Miami eligió a 4Geeks para recibir 100 becas completas para residentes de Miami-Dade que buscan cambiar de carrera hacia la tecnología. Más de 1,000 personas aplicaron.
United Way Miami eligió a 4Geeks para recibir 100 becas completas para residentes de Miami-Dade que buscan cambiar de carrera hacia la tecnología. Más de 1,000 personas aplicaron.
Sur de Florida
Clark University otorgó becas de hasta $4,000 por estudiante, aplicadas directamente a la matrícula de 4Geeks, para residentes desempleados de Miami-Dade. Cero costo inicial. Todas las metas fueron superadas.
Clark University otorgó becas de hasta $4,000 por estudiante, aplicadas directamente a la matrícula de 4Geeks, para residentes desempleados de Miami-Dade. Cero costo inicial. Todas las metas fueron superadas.
Sur de Florida
El BID financió a 4Geeks y UTEC para impartir programas de Full Stack e IA de forma remota y presencial, llegando a comunidades en todo el país. Más de 200 graduados con programas en funcionamiento desde 2021.
El BID financió a 4Geeks y UTEC para impartir programas de Full Stack e IA de forma remota y presencial, llegando a comunidades en todo el país. Más de 200 graduados con programas en funcionamiento desde 2021.
La Fundación CRUSA seleccionó a 4Geeks para impartir formación tecnológica orientada al empleo, dirigida a mujeres de zonas de alto desempleo. Dos cohortes con tasa de graduación del 100% y contratación del 75%.
La Fundación CRUSA seleccionó a 4Geeks para impartir formación tecnológica orientada al empleo, dirigida a mujeres de zonas de alto desempleo. Dos cohortes con tasa de graduación del 100% y contratación del 75%.
Costa Rica
Fundación ACAPI seleccionó a 4Geeks y cubrió el 90% de los costos del programa, reservando el 75% de los cupos para mujeres. Tasa de graduación del 91%, empleo del 80% y aumento salarial promedio del 53%.
Fundación ACAPI seleccionó a 4Geeks y cubrió el 90% de los costos del programa, reservando el 75% de los cupos para mujeres. Tasa de graduación del 91%, empleo del 80% y aumento salarial promedio del 53%.